Un juge de New York impose un salaire minimum pour les livreurs de repas

Trois grandes entreprises de l'économie des petits boulots - Uber, Doordash et Grubhub - ont perdu une bataille judiciaire jeudi à New York après qu'un juge a confirmé un nouveau salaire minimum pour les livreurs de nourriture basés sur des applications, devenu essentiel pendant la pandémie.

La nouvelle loi obligeant les plateformes à payer davantage les coursiers – au moins 18 dollars de l'heure à partir d'octobre – était censée entrer en vigueur en juillet, avant que les entreprises n'intentent une action en justice pour obtenir une ordonnance de restriction.

Le juge Nicholas Moyne de la Cour suprême de l'État a suspendu la nouvelle loi pendant qu'il délibérait, mais jeudi, il a statué contre les plaignants et a déclaré que la législation pourrait entrer en vigueur.

" Sous la pluie, la neige, le grésil, la grêle et la chaleur, nos livreurs ont toujours livré pour nous – et maintenant nous pouvons enfin leur livrer ", a déclaré le maire Eric Adams en saluant la décision.

"Un salaire décent pour des milliers de travailleurs de la ville de New York est une réalisation énorme qui entraînera d'énormes changements pour les 'livristas'", a déclaré Gustavo Ajche, leader d'un mouvement appelé "Los Deliveristas Unidos".

À New York, ces travailleurs sont souvent qualifiés de " livristas ", car beaucoup sont des immigrants originaires de pays d'Amérique latine.

DoorDash a qualifié la décision de décevante, affirmant que l'augmentation des salaires obligatoire était extrême et qu'elle " réduirait les opportunités et augmenterait les coûts pour tous les New-Yorkais ".

Uber, Doordash et Grubhub peuvent faire appel.

Le nouveau salaire minimum est censé atteindre 20 dollars de l'heure d'ici 2025 pour les 60 000 livreurs de nourriture de la ville utilisant des applications.

New York affirme être la première ville des États-Unis à prendre une telle mesure, dans un contexte de débat persistant sur l'économie des petits boulots et les travailleurs qui n'ont pas le statut d'employés à part entière d'une entreprise – et sur les avantages qui en découleraient. ces postes.

Les livreurs sont devenus des héros pendant la pandémie de Covid-19, car les gens comptaient sur eux lorsque les restaurants, les bars et les magasins fermaient pour freiner la propagation de la maladie.

La ville a publié une étude en novembre 2022 qui concluait que ces livreurs gagnaient en moyenne environ 14 $ de l'heure à cette époque si les pourboires étaient inclus, mais seulement 7 $ sans pourboires, auxquels il fallait soustraire 3 $ de l'heure en dépenses non remboursées.